1、1.为成功完成工作而保持高度热情和付出额外努力。

2、敬业精神，是我们每位员工基本的职业道德。

3、就是要把自己的全部精力投入到工作中去，全心全意地干好本职工作。

(资料图片仅供参考)

4、每位员工都应该做自己该做的，做好该做的。

5、在工作中追求完美，做好工作中每一个细节。

6、但是世上没有十全十美的东西，总会有许多地方是不够完善的，需要改进的。

7、所以不要自满，从工作中的每个细节入手，将细节做得更完美，才会不断进步，使自己的能力不断提高。

8、2.自愿做一些本不属于自己职责范围内的工作。

9、有些工作不在本职工作范围内。

10、但还是去做，并且积极地完成了，这就是合作。

11、当接到一项份外的工作，第一要保持良好的心态，不要暴跳如雷，甚至记恨交给你工作的人。

12、公司的每一项工作都是作为一名公司员工的义务和责任。

13、第二要仔细地考虑通过什么方法去尽快地完成这项工作。

14、第三，如果确实没有能力完成，应及时向领导反映原因，妥善的沟通，领导也会妥善的处理。

15、决不能想方设法的推脱，找理由、找客观。

16、3.助人与合作。

17、恰当的帮助别人说明对集体的认同，对事业的热爱。

18、合作态度主要是同事之间、部门之间的合作态度。

19、在工作中要肯吃亏、不计较、能忍让，这样做只要心正意诚。

20、这是有修养，也体现了一个人良好的品格。

21、4.遵守组织的规定和程序。

22、严格遵守企业的规章制度，按期完成任务，自动自发按计划、流程进行工作，如发觉有缺陷，则会修补和完善。

23、5.赞同，支持和维护组织的目标。

24、工作中履行职业责任和职业义务就是与得到相应的报酬紧密联系的。

25、具有责任心的员工，会认识到自己的工作在组织中的重要性，把实现组织的目标当成是自己的目标。

26、具有责任心的员工，是勇于把企业的利益视为自己的利益的，会因为自己的所作所为影响到企业的利益而感到不安，处处为企业着想，为企业留住忠诚的顾客，让企业有稳定的顾客群；具有责任心的员工，不会推卸责任，也不会因为一次过失造成后果而气馁，而不敢承担责任。

27、6.做好细节。

28、在平时的工作中遇到大事，谁都会认真处理，谨慎对待，有的时候责任心却是体现在工作琐碎的小事上。

29、很多新人往往却忽略这一点，对此不屑一顾。

30、在工作中只有做好每件事，才能真正赢得信任。

31、例如，早晨匆匆忙忙地去上班，等到了单位才发现有该带的东西没带，答应别人的事，却由于种种原因而最后未能实现等，尽管这是一些小事情，我们也可以以记性太差或太忙等等借口聊以自我安慰，但日常生活中的这些小事却能反映出一个人的基本素质和责任心。

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